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建一批心灵驿站、组一支东说念主才军队……本年以来，山东省济宁市微山县总工汇聚焦员工情态健康需求，立异员工情态赋能增效职责机制，打造了独具湖区特点的“微湖惠工·荷护心灵”情态工作品牌，为员工提供了优质高效、和缓贴心的情态温顺工作。

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执行中，县总工会高标准升级打造集员工情态领导、情态温顺、情态护航“三位一体”的县工东说念主文化宫员工心灵驿站，配置员工情态指导室、情态手脚室等功能室，为员工提供团体领导、个案访谈、心灵安慰、讲座沙龙等表情各样的情态工作。同期，探索“员工之家+工会驿站+心灵驿站”工作阵脚款式，整结伴源杀青“一站多能”，完善“N”个下层情态工作站点，将社会情态工作职责延迟到下层企业，鼓吹员工情态温顺向情态赋能转机。截止本年5月15日，全县已建成县供电公司、微矿集团、高楼渭河渔家水街等12家员工心灵驿站。

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图为微山县的一处员工心灵驿站。微山县总工会供图

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有了站点，东说念主才军队更迫切。于是，县总工会组建了“专科机构+社会组织+志愿者”情态温顺工作链，坚捏“外聘大师+内挖专职”相汇集，整合各企作事单元等社会力量，建立员工情态工作东说念主才库，成立县员工情态健康工作队，组建10余支情态健康工作小分队。

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县总工会丰富手脚载体，交融线上线下2种工作表情，搭建工作平台。线下，皇冠下注常态化开展“量身定制”情态温顺遂脚，开展公益情态温顺进企业、进车间、进湖区等“六进”手脚，走进车间班组，走到员工环球身边，开展情态温顺工作。

线上，开展情态温顺“云工作”，配置全时段情态工作“纵贯车”，欺诈“都鲁工惠”APP,“微山工会”微信公众号等宣传擢升情态健康学问，并进行情态相干、情态指导等工作。

7月3日，在淄博市临淄区凤凰镇大薄村莲藕加工项目车间内，工人将去杂清洗后的莲藕段称重、分装、抽真空、封口，装入食品箱。“以前一根普通莲藕卖六七块钱，现在经过加工，可以卖到17元，利润翻了几倍，关键是不愁卖。”看着忙碌的景象，大薄村党支部书记钟建广笑着说。

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值得一提的是，县员工情态健康工作队在提供情态相干、情态指导、情态宣泄、情态沙龙、情态培训、情态公益课堂等6类员工情态工作实质潦倒足功夫，邀请情态大师、员工情态健康志愿者，收受案例分析、学问施展、小游戏等员工环球雅俗共赏、苟简明了的形势，为员工展示和讲授舒徐情态压力的模范。

截止现在澳门新葡平台网址8883，全县已举办情态健康讲座6次、员工情态沙龙18场，受益员工800余东说念主次。（刘鹏 葛红普）

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